- EFSANENİN ELEKTRİKLENEN GÜCÜ: TOYOTA HILUX 2.8 D-4D MILD HYBRID POWER 4×4 A/T TEST VE İNCELEME
- ALMAN MÜHENDİSLİĞİ DÖRT ÇEKER ÇAĞINA ADIM ATTI: 2026 OPEL GRANDLAND 4WD TEST VE İNCELENMESİ
- Hyundai’nin İzmit’te Ürettiği İlk Elektriklisi IONIQ 3 Satışa Sunuldu
- Şehrin Yeni Elektrikli Sürüş Dinamiti: Ford Puma Gen-E
- Kia’nın Çok Beklenen Modeli Seltos Türkiye’de
- C-SUV SEGMENTİNİN DENGELERİNİ DEĞİŞTİREN DİJİTAL OYUNCU: 2026 CHERY OMODA 5 DETAYLI İNCELEMESİ
- İŞİN TİCARİSİ BİTTİ, AİLE HÜKÜMDARLIĞI BAŞLADI: OPEL COMBO 1.5 DİZEL DETAYLI TEST VE İNCELEME
- İşin ve Ailenin Efsanevi Joker Kartı: Renault Kangoo 1.5 BluedCi
- VERİMLİLİK KRALI DONANIM ZİRVESİNDE: TOYOTA COROLLA 1.8 HYBRID PASSION X-PACK
- Castrol, TransAnatolia’da Bir Kez Daha Performans ve Dayanıklılığın Peşinde
Bir Şirket İçin En Pahalı 5 Kelime: “Biz her zaman böyle yapmışızdır”
Eğer bu sözler aşırı tanıdık geldiyse, günümüzün hızla değişen ortamında işletmenizin çalışma biçimini ciddi olarak incelemenin zamanı geldi demektir.
Elbette, geçmişimizdeki başarılara odaklanmak önemlidir. Amacımız pahalı bir egzersiz olan değişim uğruna değişim yapmak değil. Unutmayın ki siz değişmezseniz bile rakipleriniz ve müşterileriniz değişebilirler.
“Don’t throw away the baby with the bath water” diye bir söz var İngilizce de bilirsiniz. Yani banyo teknesindeki kirli suyla birlikte bebeği de fırlatıp atmak. Bizim kurunun yanında yaşıda yakma misali. Yani geçmişteki başarılarından bağımsız olarak her şirket daima yeni fikirlere açık kalmalıdır ama tabi ki kurunun yanında yaşı yakarak, değişim yapmak uğruna değişim yaparak değil.

Zaman zaman bu modun gerçekten çalışıp çalışmadığını değerlendirmeden, çalıştığını düşünerek işi o eski tarzda yapmaya devam etmek felaket için bir reçetedir.
Her şirket daima yeni fikirlere açık kalıp, bebeği kirli suyla birlikte fırlatıp atmadan, bir şirket için en pahalı ve en tehlikeli “Biz her zaman böyle yapmışızdır, yapardık ve de yapmaya devam ediyoruz mantığını yok etmelidir.
Ozge McAree
Co-Founder / General Manager at SixStar Solutions – TURKEY








0 comments